volná místa

Práce ve weber

Víme, že dlouhodobě obstát v konkurenci by se nám nedařilo bez týmu kvalitních a loajálních pracovníků. Vážíme si našich zaměstnanců a snažíme se naše týmy doplňovat a rozšiřovat zodpovědně a s rozvahou.

Vítáme kandidáty s pracovními zkušenostmi v oboru, ale najdete u nás i pozice pro čerstvé absolventy či kandidáty s praxí v jiné oblasti. Máme propracovaný školicí systém, díky kterému naši zaměstnanci mohou získat a rozšiřovat svoje know-how v rychle se vyvíjejícím oboru našeho působení.

Co Vás čeká

  • výroba suchých maltových směsí
  • komunikace v rámci výrobního oddělení
  • zajišťování výstupní kontroly výrobků dle předepsaných zkušebních postupů
  • naskladňování a vyskladňování materiálu
  • obsluha výrobní linky

Jaké znalosti a dovednosti byste měl mít

  • ukončené SOU vzdělání
  • komunikativnost a spolehlivost
  • ochota učit se nové věci
  • řidičský průkaz sk. B
  • oprávnění na VZV výhodou

Co nabízí Weber Vám

  • zázemí mezinárodní společnosti
  • 5 týdnů dovolené
  • pravidelné zasílání mzdy do 10. dne v měsíci
  • příspěvek na stravování
  • pracovní oděv, obuv a pomůcky zdarma
  • dvojsměnný provoz (ranní a odpolední) pondělí - pátek
  • příspěvek na penzijní připojištění a úrazové pojištění
  • benefit program pro zaměstnance

    CO BUDE VAŠÍ PRACOVNÍ NÁPLNÍ?

    • ovládání strojního zařízení výrobní linky
    • spolupráce s laboratoří
    • výroba suchých omítkových směsí, lepidel a stěrkových hmot
    • výstupní kontrola výroby
    • ovládání řídicího systému

    CO OD VÁS OČEKÁVÁME?

    • ukončené SOU vzdělání
    • fyzickou zdatnost
    • ochotu pracovat ve trojsměnném provozu (ranní, odpolední, noční), směny pouze pondělí - pátek
    • ochotu učit se nové věci
    • oprávnění na VZV

    CO VÁM NABÍZÍME?

    • zázemí přátelské a úspěšné společnosti
    • bezpečné pracovní prostředí
    • 5 týdnů dovolené
    • příspěvek na stravování formou stravenkového paušálu
    • pracovní oděv, obuv a pomůcky
    • pravidelné zasílání mzdy vždy do 10. dne v měsíci
    • s délkou pracovního poměru se zvyšuje vaše mzda
    • nadstandardní příplatky za přesčasy
    • individuální prémie
    • příspěvek na penzijní připojištění a životní pojištění

    Kontakt: Irena Prošková, tel. 602 725 088, e-mail: irena.proskova@saint-gobain.com

    JAKÁ BUDE VAŠE KAŽDODENNÍ AGENDA?

    • příjem a expedice skladovaného zboží
    • obsluha VZV
    • odpovědnost za uskladnění zboží
    • vedení skladové evidence
    • spolupráce při provádění soupisů zboží a inventurách

    BEZ ČEHO SE NA TÉTO POZICI NEOBEJDETE?

    • SOU vzdělání
    • zkušenosti s řízením VZV
    • platné řidičské oprávněni sk. B
    • pečlivost, přesnost, zodpovědnost

    A CO NABÍZÍ WEBER VÁM?

    • zázemí přátelské a úspěšné společnosti
    • bezpečné pracovní prostředí
    • 5 týdnů dovolené
    • příspěvek na stravování
    • pracovní oděv, obuv a pomůcky zdarma
    • pravidelné zasílání mzdy vždy do 10. dne v měsíci
    • s délkou pracovního poměru se zvyšuje vaše mzda
    • nadstandardní příplatky za přesčasy
    • individuální prémie
    • pracovní směny jsou denní pondělí - pátek
    • příspěvek na penzijní připojištění a životní pojištění

    Kontakt: Prošková Irena, tel. 602 725 088, e-mail: irena.proskova@saint-gobain.com

    CO BUDE VAŠÍ PRACOVNÍ NÁPLNÍ?

    • vedení a organizace oddělení údržby a svého týmu (do 3 lidí)
    • plánování preventivní údržby, oprav a revizí
    • řízení a provádění oprav, seřizování strojů a zařízení,
    • řízení a provádění údržby budov a areálu
    • podíl na instalaci nových zařízení
    • zajišťování náhradních dílů
    • koordinace dodavatelských prací

    CO OD VÁS OČEKÁVÁME?

    • SŠ vzdělání technického oboru
    • zkušenosti s údržbou ve strojírenském prostředí
    • zkušenosti s vedením týmu
    • práce na PC – MS Office
    • řidičský průkaz - řízení osobních automobilů - skupina B
    • vyhláška 50/78 Sb. minimálně § 5
    • komunikativní angličtinu, schopnost se dorozumět výhodou - není podmínkou

    A CO NABÍZÍ WEBER VÁM?

    • zázemí přátelské a úspěšné společnosti
    • 5 týdnů dovolené
    • mobilní telefon i k soukromému účelu
    • příspěvek na stravování
    • firemní benefitní program Kafeterie
    • pracovní oděv, obuv a pomůcky zdarma
    • příspěvek na penzijní a životní pojištění
    • pracovní oděv, obuv a pomůcky zdarma
    • možnost nákupu firemních akcií za výhodných podmínek

    Kontakt: Prošková Irena, tel. 602 725 088, e-mail: irena.proskova@saint-gobain.com

    Super práce existuje - Saint-Gobain ČR

    Chceme, aby se v naší divizi Weber, Saint-Gobain Construction Products CZ a.s. lidem líbilo a dobře se jim pracovalo. Zároveň máme zájem na tom, aby obchodní partneři měli dobrý pocit ze spolupráce, aby nám důvěřovali a rádi se k nám vraceli. To ale nezaručí ani dobře formulované slogany a hesla, veselé ilustrace či profesionální školení. Tak jako lidskou povahu utváří řada vlivů, tak i tvář společnosti je závislá na mnoha lidech – od vedení až po brigádníky.
     
    Snažíme se každý den, aby pojem firemní kultura nebyl ve Weber jen nutnou formalitou, ale aby odrážel životní realitu a její potřeby.

    Skupina Saint-Gobain, jehož je součástí divize Weber, v České republice získala již po sedmé v řadě prestižní certifikaci TOP EMPLOYER

    Skupina Saint-Gobain v České republice již po sedmé v řadě úspěšně prošla mezinárodní certifikací Top Employers Institute.

    Výzkum realizovaný mezinárodně respektovaným institutem Top Employers Institute identifikuje nejlepší zaměstnavatele po celém světě. Zejména hodnotí výjimečné zaměstnanecké podmínky, rozvoj lidských zdrojů, hledání nových talentů na všech úrovních organizace, stejně tak optimalizaci všech personálních procesů a zaměstnanecké benefity. Saint-Gobain je v České republice jednou ze 12 firem, kterým se podařilo touto certifikací pro rok 2022 úspěšně projít.

    Lidé - náš stavební kámen

    Vzhledem k naší potřebě inovací, zaměření se na zákazníka a  hledání vyváženosti, si vážíme lidí s dobrými interpersonálními dovednostmi, schopných pracovat v týmu, otevřených vůči jiným kulturám a připravených na změny.
    Vyhledáváme lidi, kteří jsou odhodláni rozvíjet své dovednosti a jsou přístupní vzdělávání a odborné přípravě.  Očekáváme vysoké pracovní nasazení, bezúhonnost, věrnost, poctivost, obětavost, pomoc lidem. Toto jsou základní charakteristické rysy osobností, které hledáme.

    Nábor

    Nábor je ve firmě klíčovým procesem.  Způsob řízení kariérního postupu v divizi WEBER, společnosti Saint-Gobain Construction Products CZ a.s. směřuje k osobnímu a profesnímu růstu a rozvoji zaměstnanců v souladu s potřebami firmy. Zelenou mají lidé perspektivní z hlediska dlouhodobé kariéry.

    Hledáme skutečné lidi, ne pouze profily.

    Osobní rozvoj a mobilita

    Naší snahou je nahlížet na věci z různých úhlů a vytvářet tak neformální platformu pro rozvoj našich zaměstnanců.

    Vnitřní kultura divize WEBER, společnosti Saint-Gobain Construction Products CZ a.s. je v praxi tvořena lidmi pro lidi, vytváří stále aktuální platformu pro komunikaci uvnitř firmy i její image vůči klientům.

    Školení a hodnocení

    Školení a výměna zkušeností probíhají na velmi široké mezinárodní úrovni. Tyto pravidelné aktivity  přispívají k rozvoji dovedností, motivaci a kariérnímu postupu zaměstnanců.

    Styl řízení

    Hlavní předností vedoucích pracovníků divize WEBER společnosti Saint-Gobain Construction Products CZ a.s. je jejich schopnost vzdělávat svoje týmy, které mají být k dispozici a jít ostatním příkladem. Vedoucí pracovník má čas na komunikaci a představení firemní strategie, cílů a výsledků naší firmy svému týmu.